Artículo 8 Fracción V Inciso f) Las remuneraciones mensuales por puesto, incluido todas las prestaciones, estímulos o compensaciones;

La información con la que cuenta esta dependencia es a partir del ejercicio fiscal 2019. Derivado de que con fecha 05 de diciembre de 2018, el decreto número 27213/LXII/18 abroga la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo y se crea la nueva Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de Jalisco y con ello, se crea la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres.

De esta manera, al tratarse de una dependencia de nueva creación, no existe un histórico de  información o datos anteriores al año 2019 y por ende, sólo se reporta la información a partir de su creación.

Las remuneraciones mensuales por puesto de la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres.






Año Plantilla por Jornada Laboral Tabulador del Ejecutivo Catálogo de Puestos y Nomenclatura Prestaciones, estímulos o compensaciones
2021

Página 162

Página 63

Página 66 a 98

Página 61

 (Esta Dependencia no cuenta con Prestaciones, Estímulos o Compensaciones adicionales a las aquí presentadas).

2021

Página 160

 

 

 

Página 61

 

 

 

Página 64 a 94

Página 61

 (Esta Dependencia no cuenta con Prestaciones, Estímulos o Compensaciones adicionales a las aquí presentadas).

2020

 

 

 

Página 150

 

 

 

Página 48

 

 

 

 

Página 51 a 81

Página 48

 (Esta Dependencia no cuenta con Prestaciones, Estímulos o Compensaciones adicionales a las aquí presentadas).

2019

 

 

 

Página 136

 

 

 

 

Página 74

 

 

 

Página 4 a 34

Página 74

 (Esta Dependencia no cuenta con Prestaciones, Estímulos o Compensaciones adicionales a las aquí presentadas).

 

A través del siguiente hipervínculo: Consulta nómina Jalisco, podrá consultar la nómina completa de esta Dependencia; deberá seleccionar búsqueda por –dependencia- y seleccionar - Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres -, y dar click en “buscar”.

 

 

Dependencia: 
Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres
Autor: luis.alvarez
Fecha de actualización: 01/03/2022
Fecha de validación: 01/03/2022